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三大模块,五大体系,打造最新学习体验
国家民政行业标准《老年人能力评估》(MZ/T039-2013)于2013年10月1日开始实施。为了帮助养老机构及社区顺利开展老年人能力评估工作,思德库养老信息化研究院开发了老年人能力评估与信息化评估系列课程,面向从事老年人能力评估的工作人员开展专业培训。
该课程将养老服务信息化管理技术与老年人能力评估内容有效结合,帮助学习者了解并掌握老年人能力评估的目标、内容和方法,通过科学评估,为管理者有效应用评估结果分类提供服务、科学分配服务资源、降低运营成本并控制风险提供了有效途径。
自2018年4月起,全国老年人能力评估培训班推出全新课程体系,配合最新教材,打造最优学习体验。10月20日-10月24日,思德库研究院将联合明星基地宁波颐乐园在浙江省宁波市举办第29期全国老年人能力评估培训班(基础课程+中级课程),欢迎报名参加!
在这里,凝聚爱与知识,
我们都将获得继续前行的力量!
第29期全国老年人能力评估培训班(基础课程+中级课程)
培训时间:10月20日-10月24日
培训地点:浙江省宁波颐乐园
报名二维码:
三大课程模块
N1
模块一
奠定基础·解析老年人能力评估
老年人能力评估工作是什么?
面向需要介绍养老服务的老年人,由专业的评估人员分别从日常生活活动、精神状态、感知觉与沟通、社会参与4个方面,对老年人的能力进行综合评估,确定老年人能力初步等级。再结合老年人过往疾病史、近期发生意外事件等因素,确定老年人能力评估最终等级。按能力完好程度将老年人划分为四个等级:能力完好、轻度失能、中度失能和中度失能。
为什么要开展老年人能力评估工作?
目前,最先进的评估工具已经能够帮助我们整合老年人对不同类别照护服务需求之间的转换,实现了以人为本的服务提供。对于身体、认知和社会功能状态的全面评估是鉴别老年人需求,为老年人提供高质量服务的基石。
老年人能力评估工作的原则和要求;
老年人能力评估工作的基本流程;
应用信息化推动建立长效评估机制的重要性;
养老服务评估工作的现状和问题;
…………
模块二
全景还原·模拟老年人能力评估
老年人能力评估工作的主要业务人员?
为保证老年人能力评估结果的准确性,提高评估结果的应用价值,老年人能力评估工作的主要业务人员包括评估员和评估小组组长。
老年人能力评估表的内容组成?
老年人能力评估表包括4个一级指标、22个二级指标。每1个一级指标都代表着老年人的某一项基本身心状态或生活能力。
老年人能力评估工作的伦理与价值观;
老年人能力评估工作的工作目标、岗位要求;
老年人能力评估量表与基本评估流程;
老年人能力评估信息化工具学习;
…………
N3 模块三
强化提升·理解老年人能力评估
第29期全国老年人能力评估培训班(基础课程+中级课程)
培训时间:10月20日-10月24日
培训地点:浙江省宁波颐乐园
报名二维码:
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